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美容室経営コンサルティング

採用


船井総合研究所のコンサルティングー人財採用支援とはー

人財採用支援

船井総研の美容室コンサルティングで実施する人財採用支援は、人不足と言われる美容室業界において中途採用をメインとしながら、会社規模に応じては年間スケジュールに基づいた新卒採用等、会社ごとの目標採用人数に応じて採用計画プランの立案から具体的な取り組みまでをご提案するコンサルティングメニューです

船井総合研究所のコンサルティングー新規集客支援とはー

コンサルティング業務メニュー・料金

人材集客コンサルティング

人材集客コンサルティングとは
主にエステの場合は、中途採用をメインに現状のサロンに必要な人員を確保できるようにコンサルティングを行います。

①現状のサロンでの採用目標・採用条件の決定
②中途採用媒体の作成代行
③中途採用媒体の作成代行
④面接・育成のポイントなど


採用から戦力化までをサポートするメニューです

費用目安(期間の目安)20万/月×12ヶ月

具体的なコンサルティング内容イメージ

新築採用プロジェクト
1.採用面談チェックシート

2.採用面談項目①

こちらのコンサルティングの対象者となる方とコンサルティングの流れ

こんな方にオススメです

■毎年、スタッフが退職し売上が安定しない
■今後サロンを増やしていきたいが人数が足りない
■人材を採用してもすぐに離職してしまう
■これまで中途採用しかしていないため、新卒採用も検討している

コンサルティングの流れはこちら

  • オペレーターに電話相談

    STEP1
    オペレーターに電話相談
  • 適切なコンサルタントを選別

    STEP2
    適切なコンサルタント
    を選別
  • コンサルタントから折り返し連絡

    STEP3
    コンサルタントから折り
    返し連絡
  • コンサルタントと個別打ち合わせ

    STEP4
    コンサルタントと
    個別打ち合わせ

こちらのテーマに関する無料ノウハウダウンロード

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  • サロン内での新型コロナウイルス感染症への対応策
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